Vacature interim bestuurder PO

Onderwijsstichting KempenKind zoekt een ervaren interim bestuurder die voor een periode van minimaal drie maanden de dagelijkse leiding op zich neemt. Je draagt bij aan de continuïteit en doorontwikkeling van de organisatie, in lijn met onze strategische doelen.

Wat ga je doen?

Als interim bestuurder ben je verantwoordelijk voor:

• Strategisch leiderschap: Je draagt actief bij aan het realiseren van de strategische koers.
• Governance: Je handelt conform de Governancecode Funderend Onderwijs.
• Beleid en organisatieontwikkeling: Je voert beleid uit op het gebied van onderwijsontwikkeling, personeel, huisvesting, financiën en organisatiebeheer.
• Relatie en communicatie: Je onderhoudt sterke relaties met gemeenten, kinderopvang, samenwerkingsverbanden en de Onderwijsregio.
• Professionalisering: Je stimuleert een professionele organisatiecultuur en investeert in de groei van medewerkers en teams.

Wat breng je mee?

• Ervaring: Bestuurlijke en leidinggevende ervaring, bij voorkeur als interim-bestuurder in het primair onderwijs.
• Opleiding: Relevante opleiding passend bij deze opdracht.
• Competenties: Strategisch en analytisch inzicht, verbindende communicatie, financieel en organisatorisch sterk.
• Persoonlijkheid: Integer, maatschappelijk betrokken, inspirerend leider met oog voor samenwerking en teamontwikkeling. Flexibel en veerkrachtig in een dynamische omgeving.

Solliciteren

Vanwege ziekteverlof van de huidige bestuurder wil de Raad van Toezicht zo spoedig mogelijk een interim bestuurder benoemen. Stuur vóór 22 oktober een korte motivatie en cv naar nvlimpt@kempenkind.nl.

Voor vragen kun je contact opnemen met Niels van Limpt, voorzitter Raad van Toezicht: +31 6 43947758.

De gesprekken vinden plaats op maandagmiddag 27 oktober. Kandidaten voeren twee gesprekken: één met vertegenwoordigers uit de organisatie en één met leden van de Raad van Toezicht.